- Как стать душой в компании друзей
- Качества лидера
- Развиваем способности
- Советы
- Как стать душой компании?
- Взгляд на мир души компании
- Станьте источником позитивных эмоций
- Оценивайте других по их сильным сторонам
- Смотрите на людей вокруг, словно они ваши друзья
- Проще относитесь к жизни
- 4 особенности души компании
- Общительность
- Социальность
- Харизма
- Какие шаги предпринять в ближайшие дни
Как стать душой в компании друзей
Здравствуйте, дорогие читатели. В этой статье Вы узнаете, как стать душой компании. Выясните, какими качествами должен обладать лидер. Узнаете, как себя вести, чтоб оказаться в центре внимания.
Качества лидера
Необходимо понимать, что душой компании становятся, как правило, харизматичные личности, которые всем своим видом притягивают к себе окружающих. Такого человека хочется уважать. Давайте рассмотрим, какие качества характеризуют душу компании.
- Идеальные навыки общения. Такой человек способен делиться своими идеями и знаниями с окружающими, подбирать нужные слова, внушать энтузиазм.
- Великодушие и щедрость.
- Стремление активно действовать.
- Проявление инициативы касательно новых дел.
- Осознание конечной цели.
- Мотивация к действиям себя и окружающих.
- Легкий выход из зоны комфорта.
- Умение брать на себя ответственность.
- Отсутствие страха перед рисковым делом.
Развиваем способности
- Научитесь находить подход к другим людям. Понаблюдайте за их жестами и интонацией разговора. Посмотрите на то, как происходит общение, нравятся ли им шутки, насколько они интеллектуальны. Умение распознавать людей по их поведению, мимике, позволит легче влиться в социальное сообщество и занять позицию лидера.
- Овладейте языком жестов, устанавливайте с людьми визуальный контакт. При общении смотрите человеку в глаза. При этом будьте уверенным и не напряженным.
- Найдите себе хобби, практикуйте его. Например, парню будет куда легче привлечь внимание, если он, например, будет на дереве выжигать рисунки играть на гитаре.
- Научитесь замечать то, что вокруг. Идя по улице, обращайте внимание на деревья, на цветы, на запахи. Удивительно, но это расширит Ваш кругозор, всегда найдется тема для беседы, Вы будете способны поднимать на обсуждение интересные вопросы.
- Не стоит судить людей. Вы можете столкнуться с людьми, имеющими различные взгляды на жизнь, поэтому и сами должны быть открытыми. Необходимо понимать, что быть популярным – это не означает, что нужно всем нравиться. Но все-таки стоит стараться.
- Подбирайте индивидуальный подход к людям. Возможно, кому-то не хватает духа начать разговор, Вы можете взять инициативу в свои руки. Проявляйте интерес к жизни других людей.
- Заботьтесь о своем внешнем виде. Это также важно для человека, который хочет стать заводилой в своей компании.
- соблюдайте правила личной гигиены;
- определитесь со стилем в одежде, придерживайтесь его;
- старайтесь одеваться стильно, без изяществ;
- производите на людей правильное впечатление, будьте общительны и открыты.
Советы
Душа компания является весельчаком, личностью, поднимающей настроение другим людям, дающая всем положительные эмоции, общительная, немало говорит, но и не меньше слушает, с каждым другом находит общий язык, умеет заговорить на интересную тему. Что же нужно делать для того, чтобы быть душой компании?
- Станьте гибче. Научитесь меняться в зависимости от ситуации. Это позволит Вам быть многогранным. Необходимо понимать, что «душа компании» никогда не будет рассказывать только о себе. Он будет отличным слушателем, повествователем. Важно не концентрироваться на собственной персоне.
- Учитесь общению с людьми. Пробуйте знакомиться с малознакомыми личностями, заводить с ними общение.
- Осознаете, что в любой компании все люди должны быть равны между собой.
- Избавьтесь от занудства, не стоит читать людям нотации, воспитывать, говорить, когда кому идти домой или на работу.
- Не стоит обижаться по любому поводу. Даже если Вам кто-то наступил на ногу, не нужно моментально выплескивать свою агрессию. Поймите, что обидчик при этом ощущает неловкость. Лучше ситуацию перевести в шутку.
- Станьте более изобретательным. Например, можно придумать совместные развлечения. Когда увидите, что компания слегка приуныла, предложите какую-то игру. Главное, чтоб она всем понравилась.
- Научитесь каждому уделять внимание, проявляйте свое положительное отношение. Если человек обращается с какой-то проблемой, поддержите, его не отталкивайте.
- Постарайтесь, как можно больше шутить, если у Вас хорошее чувство юмора. Можно устраивать командные игры, веселые розыгрыши.
- Постарайтесь быть смелым. Не бойтесь высказывать комплименты, хвалить кого-то. Не нужно думать, что Вы будете выглядеть смешным и нелепым.
- Большое значение имеет уверенность в своих силах. Известны ситуации, когда человек, который только присоединился к определенной компании, сразу выделялся. Происходило так потому, что он был уверен в себе, в своих действиях и словах. Для того, чтобы ощутить свою уверенность, необходимо сосредоточиться на своих достоинствах, побороть страхи, избавиться от мнительности. Однако, не становится излишне самоуверенным. Такое поведение вызовет отрицательные эмоции у окружающих людей, Вы станете изгоем.
- Научитесь быть проще. Избавьтесь от напыщенного вида, хвастовства. Лучше почаще улыбайтесь. Не говорите заумных фраз, будьте внимательны к людям, которые рядом. Осознавайте, что для многих людей компания является обществом, в котором можно расслабиться, оказавшись в дружелюбной атмосфере.
- Научитесь противостоять проблемам. Угрюмый и необщительный человек не станет заводилой в компании. Скорее он будет изгоем, одиночкой. Научитесь на все смотреть позитивно.
- Станьте интересным для других людей. Для этого Вам может помочь общая эрудированность или какие-то умения, конкретные знания. Например, человек, который идеально играет на гитаре, запросто станет душой компании.
- Общайтесь с большим количеством людей, будьте коммуникабельны, развивайте свои ораторские навыки.
- Помните о том, что во всем должна быть мера, не перегибайте палку. Но не забывайте о чувстве такта, не стоит прибегать к шуткам, которые могут задевать чувства других людей.
- Относитесь к друзьям так, как хотели бы, чтоб они относились к Вам.
- Девушке нужно избавиться от излишнего смущения, если она хочет быть душой компании. Ведь на этом месте должна быть сильная личность.
- Ставьте перед собой легко достижимые цели. После их свершения, двигайтесь дальше, постоянно развивайтесь.
- Не бойтесь того, что Вы не будете приняты коллективом, что Вас отвергнут. Будьте собой, не стоит притворяться, строить из себя того, кем Вы не являетесь.
Теперь Вам известно, как выделиться в компании друзей. Помните о том, что необходимо прикладывать определенные усилия для того, чтобы стать звездой в кругу друзей. Не стоит забывать и о том, что далеко не обязательно занимать это почетное место. Некоторым людям просто не дано быть душой компании. Если же Ваше желание сильно, то стоит приложить максимальные усилия для того, чтобы добиться поставленной цели.
Источник
Как стать душой компании?
Душа компании – это человек, которому комфортно в любой группе людей. Его везде принимают за “своего”, он легко устанавливает контакт с людьми, с ним приятно проводить время.
Некоторым хотелось бы иметь таких людей в своём окружении, а кто-то сам хотел бы стать таким человеком. Если вы относитесь ко второй группе людей, тогда после прочтения статьи и у вас будет полная инструкция, что нужно для этого сделать.
Взгляд на мир души компании
Быть душой компании – это о вашей личности, а не о каких-то навыках или действиях. Для примера: одну и ту же историю могут рассказать 2 разных человека, и один сможет развеселить или заинтересовать рассказанным, а второй не вызовет интерес. То есть не важно, что вы делаете – гораздо важнее, что вы за человек.
Для того чтобы стать душой компании, нужно иметь особенный взгляд на мир. Вот несколько его составляющих:
Станьте источником позитивных эмоций
Позитивные эмоции очень ценны. Вряд ли найдёте человека, который не любит посмеяться, узнать что-то интересное или испытать другое приятное ощущение. Для того чтобы вас принимали в компании, тянулись к вам – делитесь этим. Не будьте тем, кто смотрит на других людей как на источник позитивных эмоций. Сами станьте источником!
Оценивайте других по их сильным сторонам
Критиков в мире полно, и мало кто хочет с ними иметь дело. А тех, кто делает искренние комплименты, умеет в любом человеке найти что-то интересное – мало. И эти люди привлекательны.
Запретите себе даже думать о других плохо. Натренируйте мышление, чтобы каждый раз, видя нового человека, вы за 5 минут смогли найти что-то интересное в нём.
Смотрите на людей вокруг, словно они ваши друзья
Вы наверняка слышали о самоисполняющемся пророчестве: своими мыслями мы часто и предопределяем исход событий. Для примера: если вы приходите в компанию, глубоко внутри считая их недружелюбными, эти люди так и будут вести себя по отношению к вам.
По мимике, голосу и прочим деталям они подсознательно будут чувствовать какое-то отторжение. Но если считать их друзьями, тогда ваш язык тела изменится и люди совершенно противоположным образом начнут относиться к вам.
Проще относитесь к жизни
Разговаривая с душой компании, сложно оставаться печальным или зацикленным на проблемах. Почему так происходит? Такие люди проще относятся к жизни и не предают ничему большого значения. Они “заражают” нас своим взглядом на мир, благодаря чему проблемы испаряются: “И из-за этого я расстраивался 5 минут назад?!”.
4 особенности души компании
Со взглядом на мир разобрались. Какие ещё отличия есть у души компании, которые выделяют его на фоне всех остальных? Это юмор, общительность, социальность и харизма. Как вы уже поняли, это целый ряд навыков. Одним махом не получится приковывать внимание к себе в различных группах людей. Но всё же эти качества можно развить. Пройдёмся подробно по каждому из них.
Находиться рядом с душой компании всегда весело. Обычно это человек, который знает кучу историй, шуток и анекдотов, а также способен найти что-то забавное в обстановке вокруг. Для того чтобы развить чувство юмора, вот над чем следует поработать:
- Изучите своё чувство юмора: что забавляет, что заставляет смеяться, а от чего вы хватаетесь за живот. Используйте своё чувство юмора в компаниях. Помните вот о чём: смешно для других то, что заставляет смеяться вас самих. Если это не забавляет вас, тогда и другим будут безразличны ваши истории и шутки.
- Научитесь шутить. Пройдите тренинг, прочитайте книги на эту тему. Затем практикуйтесь каждый день придумывать и записывать шутки. Можете выделить специальное время, а можете просто в течение дня: на работе во время перерыва, при походе в магазин или в любой другой ситуации. Таким образом мозг научится этому навыку – находить что-то забавное – и шутки будут выходить сами собой.
- Моделируйте комиков. Найдите стендапы или другие выступления профессиональных комиков, которые нравятся вам. И разберите по деталям, что именно вам нравится: манера речи, язык тела, пародирование или что-то ещё. Попробуйте натренировать и использовать эти детали при разговоре в компании. Поначалу это будет выглядеть неестественно, но со временем это станет гармоничной частью вас. Чуть ли не каждый профессиональный комик начинал с полного копирования других интересных ему людей.
Общительность
Душа компании обычно очень общителен. И мало того, что он много говорит, так другие люди всегда с интересом слушают его истории. Как развить это в себе? Вот несколько советов:
- Самый большой страх малообщительных людей – это то, что они ненароком могут сказать что-то глупое. Поэтому и предпочитают молчать. Первое, что нужно сделать – это избавиться от этого страха. Следующий раз смело говорите то, что хотите, и если случайно скажите что-то нелепое – посмейтесь над собой, скажите что это вылетело случайно и продолжите беседу.
- Научитесь рассказывать истории. Интерес обычно вызывают не сами истории, а то, как их рассказывают. Хороший рассказчик может превратить посредственное событие во что-то смешное или интересное. Поэтому развивайте в себе навык рассказывать истории: для начала можно перед зеркалом, а потом в небольших компаниях, где на вас не будет слишком давить множество взглядов.
- Упражнение: проведите беседу без задавания вопросов. Расспрашивать кого-либо очень просто, а вот поддерживать разговор без костылей в виде вопросов – сложно. Тренируйтесь иногда говорить ровным потоком: то есть ничего не спрашивая и не передавая инициативу собеседнику.
Социальность
Комфорт в любом окружении – ещё одно качество души компании. Для того чтобы развить в себе социальность, вот несколько рекомендаций:
- Говорите “Здравствуйте” или “Привет” 10 незнакомцам в день. При этом смотрите в глаза и улыбайтесь, чтобы человек понял, что вы здороваетесь именно с ним. Некоторых это удивит и они молча пройдут дальше, но многие прохожие будут с радостью отвечать взаимностью. Это упражнение будет очень некомфортным для многих, но через пару недель вы заметите, что небольшая тревожность, которая ощущается в новой компании, пропала.
- Больше общайтесь. Очень простой совет, но действенный. Чем больше у вас будет опыта взаимодействий с людьми, тем комфортнее вы будете себя чувствовать в любой компании. Заводите разговор в любой удобной и неудобной ситуации, высказывайте своё мнение, спорьте и т.д.
- Станьте более смелыми и самостоятельно заводите разговоры с людьми. Находиться в компании людей и молчать – вызывает небольшое напряжение. Станьте тем, кто будет снимать это напряжение, пусть и не очень умело поначалу. Так вы поймёте, что нет ничего страшного в том, чтобы заводить небольшие разговоры с незнакомыми людьми в различных ситуациях. А это огромный плюс к развитию социальности.
Харизма
Каждый понимает слово “харизматичный” по-своему. Здесь возьмём следующее определение: харизматичный человек – это личность, обладающая притягательностью. Как приобрести притягательность и научиться располагать к себе людей:
- Полюбите себя. Заезженная фраза, но подумайте вот над чем: если вы не любите себя, зачем другим это делать. Почему другие должны считать вас привлекательной личностью, если вы сами в себе не видите этого? Найдите те особенности и черты характера, которые симпатизируют лично вам.
- Почитайте об эмоциональном интеллекте и поймите, как работают эмоции. Притягательная личность умеет управлять своим эмоциональным состоянием и вызывать приятные чувства у других людей.
- Вы наверняка слышали, что большую часть информации от людей мы получаем не по тому, ЧТО они говорят, а по тому КАК: по тону голоса, мимике и языку тела. Уверенность и лёгкость, видимая в телодвижениях человека, очень располагает людей. Поэтому наблюдайте за своим языком тела и развивайте его.
Теперь у вас есть общее понимание, над чем стоит работать для развития притягательной личности. Как только вы ей станете, то завоевать внимание любой компании станет очень простой задачей.
Какие шаги предпринять в ближайшие дни
Очень сложно ухватиться за что-то одно, имея такой огромный багаж информации, которой необходимо воспользоваться. Поэтому вот что вы можете сделать в ближайшие дни, чтобы стать на шажок ближе к приобретению статуса души компании.
- Понаблюдайте за компаниями на работе, учёбе, кафе или любом другом месте. Найдите того человека, к которому расположено большинство взглядов. Изучите язык тела, юмор и харизму этого человека. Станьте исследователем, который изучает самых притягательных людей в компании. А затем подумайте, как вы можете перенять эти качества, сделать частью своей личности.
- Можно провести время более интересно и посмотреть комедии про компании людей, которые попадают в различные передряги. Но делайте упор на изучение главного персонажа. Обычно это очень харизматичный, весёлый человек, который располагает к себе. Подумайте, что общего между вами, чего вы раньше не замечали.
- Найдите те интересные качества в близких людях, которые вы раньше не замечали. Это будет первым шагом к тому, чтобы научиться видеть привлекательную сторону личности у окружающих.
Источник