Любой политический лидер своей деятельностью подкрепляет авторитет власти

Любой политический лидер своей деятельностью подкрепляет авторитет власти

Какие научные подходы, объясняющие природу политического лидерства, описаны в тексте? Дайте характеристику каждому из них. Опираясь на обществоведческие знания, объясните смысл понятия «политическая власть».

Прочитайте текст и выполните задания 21—24.

Политическое лидерство — это не врожденное свойство отдельных личностей и не раз и навсегда данная привилегия субъектов.

Социальным статусом субъекта называется определенная позиция, занимаемая им в обществе, связанная с другими позициями через систему прав и обязанностей. Иными словами, социальный статус характеризует место данного субъекта в системе социального взаимодействия, место в обществе. Как следует из вышеизложенного, политическое лидерство — это управленческий статус, социальная позиция субъекта, связанная прежде всего с принятием властных решений. Это положение в обществе, которое характеризуется способностью занимающегося субъекта направлять и организовывать коллективные действия. Иначе говоря, лидер — это руководитель.

Но можно ли всякого руководителя назвать лидером? Вероятно, нет. В социологии различают формального и неформального руководителя. Формальный руководитель назначается или избирается на должность в соответствии с установленными нормативными процедурами. Власть политического лидера основывается не на формальных, нормативных актах, а на авторитете. Политический лидер по своему статусу это авторитетный член группы, организации, общества, влияние которого позволяет ему играть важную роль в принятии и реализации властных решений в политическом процессе.

Здесь мы подошли к еще одной важной характеристике политического лидерства. Политическое лидерство — это не только тип субъекта деятельности, общественное отношение, социальный статус, но и важнейший социальный институт- Психологический подход пытается объяснить феномен лидерства не только с позиции мотивации лидера, но и с позиции мотивации ведомых на основе глубинных подсознательных процессов. Общественные отношения могут быть истолкованы по типу отношений в семье: ребенок — мать, ребенок — отец. Взрослые члены семьи, и прежде всего отец, выступают для ребенка как высший авторитет. Потребность в таком авторитете, опора на этот авторитет, является одной из существенных основ жизнедеятельности ребенка. И эта потребность не исчезает по мере взросления ребенка. Человек всегда хочет опереться на что-то высшее, родное.

Системно-функциональный подход тесно связывает причины возникновения и функции политического лидерства с социальными потребностями общества. Главное содержание функций лидерства, с точки зрения этого подхода, определяется объективной потребностью политического сообщества в целом или отдельных его частей (политических групп, организаций) в сознательном саморегулировании и саморазвитии.

Источник

Политическое лидерство. Функции и типология политических лидеров

Содержание:

Политическое лидерство – систематическое воздействие влияющего лица на другие лица или организации, социальную группу или общество. Лидерство признается как специальный статус, позволяющий разрабатывать и принимать властные решения, зачастую статус принадлежит руководящим должностям. Также лидерство определяется как специфический метод поведения социальной группы, которая удовлетворяет потребности населения, обладая властными полномочиями. Лидер взаимодействует с обществом в целом, распространяя свою идеологию на массы.

Определяющие аспекты политического лидерства: черты характера влиятельного лица; инструментарий, направленный на реализацию полномочий; ситуации, сопровождающие политического лидера в ходе его деятельности.

Характерные черты и свойства личности, необходимые лидеру

Качества	Характеристика
Природные качества	– это те биологические характеристики, которые заложены с рождения (харизма, трудолюбие, решимость, чутьё, сила воли и т.д.).
Нравственные качества	– личностные установки каждого индивида (честность, гуманизм, верность своей деятельности, благородство, неподкупность, забота об обществе и т.д.).
Профессиональные качества	– достигнутые знания и умения в ходе систематического обучения в средних и высших учебных заведениях (отстаивание своего мнения, глубина познаний, ораторские способности, компромиссы, чувство такта, толерантность, компетентность и т.д. Компромисс имеет большое значение в профессиональных качествах, т.к. позволяет лидеру быть гибким и подстраиваться под ситуации, извлекая максимальную выгоду).

Инструменты власти, используемые политическим лидером – политические партии; судебная система; законодательные орган; СМИ; аппарат бюрократии.

Типология политических лидеров

1. По целям и воздействия на общество:
   • консерваторы (стремление сохранить статус-кво социума);
   • реформаторы (главная цель – изменение властных структур, которое сопровождается широкими реформаторскими действиями);
   • революционеры (основная цель связана со стремлением радикально изменить общественную систему, порой с использованием восстаний и военных действий).

2. От видов ресурса и авторитета:
   • традиционные (основывается на господствующих традициях и нормах. Подчинение происходит на основаниях веры религии, святости, передачи власти по наследству. Право стать лидером приобретается с момента рождения наследника. Традиционная система представлена управлением вождей, монархов, старшин и т.д.);
   • рационально-легальное (второе название системы – бюрократическая. Система построена на легальности избираемого лидера, рациональном мышлении политического деятеля, передача полномочий. Власть распределяется законодательством и правовыми нормами, которые признаются социумом);
   • харизматическое (власть лидера построена на харизматических качествах, которые признаются обществом, определяясь как исключительность черт характера).

3. В зависимости от методов управления обществом:
   • демократический (строится на гуманизме, где имеют значения достоинства личности),
   • авторитарный (стиль методов управления, характеризующимися недемократическими характеристиками; авторитарные методы опираются на монополию власти, которой владеют деспоты, тираны, диктаторы).

4. В зависимости от личностных качеств политического лидера в той или иной ситуации:
   • Лидер-«знаменосец» – индивид, имеющих собственные цели и видение объективной действительности; занимается разработкой программ и стратегий на политическую систему общества.
   • Лидер-«служитель» — лидер, имеющий группу приверженцев, взгляды которых он транслирует в общество.
   • Лидер-«торговец» — яркий политик, который презентабельно преподносит свои идеи обществу, убеждая их в правильности решения и желанию осуществления задуманного.
   • Лидер-«пожарный» — деятель, который решает острые проблемы, по мере возникновения. Решает трудности, вставшие перед его приверженцами и избирателями, стремясь разрешить проблемы и удовлетворить потребности.

5. По способу утверждения лидерства:
   • формальное (деятель, занимающий руководящий пост, который был назначен на должность органами свыше, имеет протокол действий и полномочий),
   • неформальное (сложено в ходе взаимодействий с социальной группой).

6. Психологическая концепция: разработана Фрейдом, согласно идее, акцент ставится на мотивации действий лидера.

Функции политический лидеров

1. Аналитическая функция – связана с глубоким анализом происходящего в объективной реальности, внимание уделяется объективным и субъективным факторам.
2. Разработка программы действий.
3. Мобилизация государства для выполнения принятой программы действий.
4. Новаторская функция – политический деятель занят разработкой нового плана и программы развития общества, составляя новые стратегии действий, совершая реорганизацию политической системы; направлено на улучшения качества жизни общества.
5. Коммуникативная функция – предоставление необходимых потребностей и интересов населения в политических митингах и демонстрациях, в программах политических деятелей.
6. Организаторская функция – объединение населения для воплощения принятых решений в жизнь государства, сплочение различных социальных групп и классов, объединения сторонников реформаторства.
7. Координационная функция – заключается в координации интересов и действий субъектов политических изменений (институты политического назначения).
8. Интегративная функция – стремление сохранить стабильную остановку в обществе, поддержание мира; сплочение социальных групп и политических сил государства.
9. Институционалистская функция – разработка политическим лидером механизма реализации намеченных планов.
10. Функция легитимности политического порядка – признание и обожествление населением политического лидера.
11. Функция арбитража и патронажа – осуществлять защиту наслоения от бюрократии и беззаконности, быть воплощением справедливости и порядка.
12. Функция поддержания консенсуса – осуществление мер по сплочённости населения, своевременное решение проблем.

Специфически особенности политического лидерства:

• Взаимодействие признанного лидера и политических партий, социальными группами и СМИ;
• Кооперативный тип лидерства;
• Ограничение на деятельность лидера существующими нормами и законами.

Источник

Политическая элита и Политическое лидерство (страница 2)

Выберите верные суждения о политическом лидерстве и запишите цифры, под которыми они указаны.
1) Степень влиятельности лидеров, результативность их деятельности связаны с характером среды, в которой они действуют.
2) По способу легитимации власти различают демократический и авторитарный тип лидерства.
3) Политический лидер, как правило, возглавляет избирательную кампанию политической партии на выборах.
4) Рационально-легальное лидерство предполагает признание подчинёнными исключительных качеств лидера.
5) Политический лидер определяет способы решения политических задач.

Для выполнения данного задания необходимо повторить тему “Политическое лидерство”.
1) верно.
2) неверно, по способу легитимации выделяют традиционное, харизматическое и рационально-легальное лидерство.
3) верно.
4) неверно, это характеристика харизматического лидерства; рационально-легальное лидерство осуществляется на основе законов и в рамках законов.
5) верно.
Политический лидер — это член организации, группы, общества в целом, личное влияние которого позволяет ему играть ведущую роль в политике.
Классификации политического лидерства:
1. По типу господства (способу легитимации): традиционное лидерство (основано на традициях, обычаях и привычке последователей к подчинению; власть монарха, короля), харизматическое лидерство (основано на вере в необыкновенные, выдающиеся качества вождя) и рационально-легальное (легальное) лидерство (осуществляется на основе законов и в рамках законов).
2. По методам управления: демократическое (лидер учитываем мнения членов группы, привлекает их к управлению), авторитарное (единоличное управление лидера, самостоятельное принятие решений)
3. По масштабу: общенациональный лидер, региональный, местный
4. По виду институциональности: формальное лидерство (лидер выбирается по установленным правилам), неформальное (возникает на основе личных отношений участников)

Выберите верные суждения о политическом лидере и запишите цифры, под которыми они указаны.
1) По стилю общения лидера с подчинёнными различают харизматический и рационально-легальный типы лидерства.
2) Политическим лидерством называют способность определённого лица решающим образом постоянно влиять на всё общество, группу, организацию, государство.
3) Демократическое лидерство предполагает единоличное направляющее воздействие лидера на подчинённых.
4) Политический лидер призван объединять своих сторонников для достижения властно значимых целей.
5) Некоторым политическим лидерам подчинённые готовы повиноваться в силу сложившейся традиции.

Для выполнения данного задания необходимо повторить тему “Политическое лидерство”.
1) неверно.
2) верно.
3) неверно, демократический лидер учитывает мнения членов группы, привлекает их к управлению.
4) верно.
5) верно.
Политический лидер — это член организации, группы, общества в целом, личное влияние которого позволяет ему играть ведущую роль в политике.
Классификации политического лидерства:
1. По типу господства (способу легитимации): традиционное лидерство (основано на традициях, обычаях и привычке последователей к подчинению; власть монарха, короля), харизматическое лидерство (основано на вере в необыкновенные, выдающиеся качества вождя) и рационально-легальное (легальное) лидерство (осуществляется на основе законов и в рамках законов).
2. По методам управления: демократическое (лидер учитываем мнения членов группы, привлекает их к управлению), авторитарное (единоличное управление лидера, самостоятельное принятие решений)
3. По масштабу: общенациональный лидер, региональный, местный
4. По виду институциональности: формальное лидерство (лидер выбирается по установленным правилам), неформальное (возникает на основе личных отношений участников)

Выберите верные суждения о политическом лидерстве и запишите цифры, под которыми они указаны.
1) Политическим лидерством называют способность определённого лица решающим образом постоянно влиять на всё общество, социальную группу, организацию.
2) Авторитет и влияние политического лидера традиционного типа, как правило, основаны на вере народа в особый дар лидера, его сверхъестественную способность эффективно решать все проблемы.
3) Демократический тип политического лидерства характеризуется тем, что, выполняя свои функции, лидер опирается на активность подчинённых, учитывает их мнение.
4) Рационально-легальное лидерство основано на традиции, вере подчинённых в то, что власть законна, поскольку она существовала всегда.
5) Политический лидер вырабатывает политический курс, в той или иной мере отражающий реалии жизни общества.

Для выполнения данного задания необходимо повторить тему “Политическое лидерство”.
1) верное определение политического лидерства
2) нет, традиционное лидерство основано на вере народа в сложившиеся политические традиции (пример традиционного лидера — царь, монарх и т.д.)
3) верно, по методам управления выделяют следующие типы лидерства:
демократическое (лидер учитываем мнения членов группы, привлекает их к управлению)
авторитарное (единоличное управление лидера, самостоятельное принятие решений)
4) нет, на традиции основано традиционное лидерство
5) верно

Источник